Führungskräftetraining I - Führung lernen, reflektieren, umsetzen (FKT1)

 

Zielgruppe

Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Projektleiter*in, Teamleiter*in.

Voraussetzungen

Im Rahmen dieses Führungskräftetrainings werden keine besonderen Kenntnisse vorausgesetzt.

Kursinhalt

Führung:
  • Was ist das überhaupt und wann führen Sie?
  • Wie viel Führung ist sinnvoll und notwendig?
  • Typische Aufgaben einer Führungskraft
Wie kompetent sind Sie als Führungskraft?:
  • Wichtige Eigenschaften von Führungskräften
  • Ihre Rolle als Führungskraft
  • Rollenklarheit vs. Rollendiffusion
  • Eigene Ressourcen erkennen
Welche Managementtechniken kennen und nutzen Sie?:
  • Lokomotion und Kohäsion
  • Management by Objectives
  • Management by Delegation
  • Wann und wie setze ich diese Techniken ein?
Welchen Führungsstil pflegen Sie?:
  • Kooperativer, autoritärer und Laissez-faire-Stil
  • Situatives Führen: Was bedeutet das für Sie als Führungskraft?
Wie steht s mit Ihrer Wahrnehmung als Führungskraft?:
  • Erweiterung der Wahrnehmungsfähigkeit
  • Unterscheidung zwischen Wahrnehmen, Interpretieren, Fühlen, Handeln
  • Gelenkte Selbstwahrnehmung
  • Selbst- und Fremdwahrnehmung
Wie gut sind Sie im Umgang mit Ihren Mitarbeiter:innen?:
  • Herstellen von positivem Kontakt
  • Mitarbeiter:innen gezielt unterstützen
  • Was erwarten Sie von Ihren Mitarbeiter:innen?
  • Kritik-und Anerkennungsgespräche
  • Interventionsmöglichkeiten bei Schwierigkeiten

Preise & Trainingsmethoden

Online Training

Dauer
3 Tage

Preis
  • 1'690.– €
Klassenraum-Training

Dauer
3 Tage

Preis
  • Schweiz: 1'690.– €

Derzeit gibt es keine Trainingstermine für diesen Kurs.